B. Introduktieboek.je.
Naâst een persoonlijke introduktie van nieuwe medewerkers verdient het
aanbeveling om hen tevens een introduktieboekje te verstrekken.
kan tevens dienen als personeelsgids voor het gehele personeel
weike gids regelmatig aangepast wordt.
De inhoud van dit boekje zou bijvoorbeeld kunnen zijn:
1Voorwoord:
ï'a' aan ^-le medewerk(st)ers nog eens duideüjk wordt ge-
maakt dat men in dienst van de gemeenschap werkzaain is.
2Informatie over de qemeente.
3. Organisatie.
a. schema;
b. samenstelling gemeenteraad en B&W;
c. beknopte weergave van de taken van de diensten en afdelinqen-
d. funktie van de afdeling P.Z. ter secretarie.
4. Bezoldiginq:
a. salaris (betaling, specificatie)
b. rangenstelselbevorderingsprocedure;
ctoelagen:
- vakantie-uitkering;
- kinderbijslag/kindertoelage;
- onregelmatige dienst;
- overwerk;
d. salaris tijdens militaire dienst.
5. Aanstelling en ontslaq.
6. Werktijden.
7. Vakanti e en verlof.
8. Ziekte en ongeval
a. melding;
b. ziek tijdens vakantie;
c. herstelmelding;
d. salarisbetaling.
b. ongevallenverzekering
cautoverzekering.
Studiekostenreqelingspaarregelinqrhypothecaire faciliteiten.
Reis-, pension- en verhuiskosten.
Dienstreizen.
11.
12.
13.
14. Ambtsjubileum.
15. Vakaturevoorziening.
16. Funktiewaarderinq en beoordeling
-36-
9- Ziektekostenreqelinq. (I.Z.A.), U-regeling.
10. Verzekeringen.
a. w.a.-verzekering;
