Werkgevers woedend over advies
Meerjarig
sociaal
contract
Besluit na overleg in Arnhem
Bredase bezetting
morgen opgeheven
Luchtaanval
Oeganda op
T anzania
Verplichte vol ksverzekering
tegen
ziekte
Premies naar
draagkracht
SER-DESKUNDIGEN WILLEN EEN PERCENT
in Koblenz:
vijf doden
Elvi
Coiltl ll'(
I
I
REËLE LOONSVERBETERING EN PRIJZENREM
EXPOSITIE i
A. J. DEVIES ZN.
Pleidooi van
Ter Heide (NVV):
AGENDA pagina 7
Verder in de krant
PLAN VAN VAKCENTRALES:
Smog in Rijnmond
i
HET WEER
MEUBELFABRIEK
0ISTERWIJK£2
De Kruisweg
Keukens-Buffetten
Vrije toegang
JAARGANG NUMMER 271
VRIJDAG 22 SEPTEMBER 1972
WAARIN OPGENOMEN DE KENNEMER COURANT EN HET DAGBLAD VOOR LJMUIDEN
Het woord is aan...
(Van onze redactie economie)
Geen bewijs
Zijlstra 4
Oisterwijkse dekenkisten
300 m2 showruimte
Turfmarkt 6-8, H’lem. Tel. 313645
s
STATION
1
EM Couture
Directie:
Mr. H. C. van der Mije, H. P. Stuurman
H. van Looij, onderdirecteur
BIEDT U
GRATIS PARKEREN
THE COACH HOUSE
Bar Bodega
ENTHOUSIASTE
REAKTIES!
Uitgave Grafische Bedrijven Damiate N.V.
Kantoor: Lange Nieuwstraat 427, IJmuiden.
Telefoon administratie 15437 en 16450.
Redactie tel. 15389, na kantoortijd tel. 10709.
Klachten bezorging 18.30 tot 19 uur tel. 10519.
Verschijnt dagelijks, beh. zon- en feestdagen.
Abonnement, bij vooruitbetaling, ƒ8,70 per
maand, per kwartaal 25,20 (per post 28,
Abonnement per jaar 100,Losse nummers
40 cent. Postgiro 129288. Postbus 18.
Mistig weer
KEIHARD
KENNEMER INTERSPORT I
6 2e
Umuider Courant
i’rari süef ’T-
Inayat Khan
Haarlem
(Zie verder pagina 2).
het
KNMI
tot
Hiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiimimiiiiiiiimiiiimiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiij
(Van onze redactie economie)
3
De mens neigt eerder tot doceren
dan tot leerling zijn.
Hoofdredactie: Jos. L. Lodewijks
E. Koning
mee dat de opschorting van het overleg
met de raad van bestuur van Enka nu
voor de centrale ondernemingsraad geen
punt meer is.
De Nederlandse regering zal het initia
tief nemen tot een wereldonderzoek naar
de produktie van chemische vezels. Daar
voor zal de GATT, waarin 76 landen zijn
vertegenwoordigd, worden ingeschakeld.
Het actie-comité heeft het besluit mee
gedeeld in een telexbericht aan de raad
van bestuur van de Akzo. De tekst van
het bericht luidt:
ZATERDAG DE GEHELE DAG
WERKDAGEN NA 10 UUR
Massief eikehouten deken
kisten, maar ook wandkas
ten, tafels, tv-kasten, hoek-
kasten.broodkasten, stoelen,
bankstellen, bijzettafels, e.d.
ziet u in de gezellige sfeer
van onze toonzaal Leidse-
kade 102, Amsterdam.
VOOR 220 AUTO’S
ROTTERDAM. In het Rijnmondge
bied is vanmorgen ondanks de afkondi
ging van waarschuw'ingsfase 3 smog ont
staan. De centrale meld- en regelkamer
registreerde vanaf vanmorgen 9 uur ruim
60 klachten over prikkelende lucht.
Gedempte Oude Gracht 34
GEZELLIG TREFPUNT
VOOR IEDEREEN
Geopend tot ’s nachts 2 uur
AIR-COND PHONING
...over de nieuwe
japonnenkollektie,
ELVI COUTURE Najaar 1972
Uitsluitend in de betere
damesmode speciaalzaken.
BREDA. De voorzitter van het NVV,
drs. H. ter Heide, heeft in de verbondsver-
gadering van het NVV vanmorgen in
Breda gepleit voor een meerjarig sociaal
contract
BREDA De bezetting van de Enka-fabriek in Breda wordt morgenochtend om
negen uur opgeheven. De werknemers van Enka-Breda hebben hiertoe omstreeks
twaalf uur vanmorgen besloten, nadat de vertegenwoordigers van de samenwerkende
vakbonden hun een uiteenzetting hadden gegeven van het gesprek gisteravond in
Arnhem tussen de raad van bestuur van AKZO, de ministers Langman en Boersma
en de vakbonden.
Weerrap porten2
Binnen- en buitenland 2, 3, 21
Van Dag tot Dag3
A chtergrond 3
Plaatselijk nieuws 4, 5, 7, 9
Medische diensten 7
Kunst 17
Radio en tv 19
Strips 19
Schrijvende lezers 21
Puzzel 25
Economie 27
Beurs 27
Sport29, 31
Deze krant bestaat uit
tweeëndertig pagina’s
Op basis van meer gedetailleerde econo
mische analyse zouden daarin afspraken
gemaakt moeten worden zowel over de
economische politiek als over de i nko-
menspolitiek. Inkomenspolitiek is naar
zijn mening niet alleen voor een inflatie-
bestrijding, maar ook voor het sturen van
de inkomensverhoudingen. Uiteraard zou
hierbij ook het vraagstuk van de sociale
zekerheid en de pensioenen betrokken
moeten worden. Een wezenlijk element
zou tevens moeten zijn dat er wat gedaan
wordt aan betere garanties voor zeggen
schap en werkgelegenheid, die problemen
zoals bij Enka zijn voorgekomen, kunnen
voorkomen. Op deze wijze zouden we tot
een zinvol meerjarig sociaal contract ko
men, aldus de heer Ter Heide.
De mogelijkheden daartoe zijn naar zijn
mening thans aanwezig, met de verkiezin
gen en de vorming van een nieuwe rege
ring in zicht. Hij noemde de mogelijkhe
den zelfs groter dan zich tot voor kort
liet aanzien.
Hij verwacht dat tijdens de komende
„afkoelingsperiode” de spanningen in het
Enka-bedrijf wel zullen wegebben en dat
de verhouding tussen de vakbonden en de
bedrijfsleiding van Enka weer normaal
zal worden.
De 1200 stakers van het Enka-bedrijf in
Wuppertal zijn vanmorgen weer aan het
werk gegaan.
Nog dit jaar zal de Europese com
missie (de vergrote EEG) een rapport over
de situatie in Europa ontvangen en een
advies over mogelijke oplossingen.
De klachten kwamen uit Rotterdam,
Schiedam, Vlaardingen en ook uit Delft
en Zoetermeer.
De bezettingsgroep van Enka Breda
heeft na kennisgenomen te hebben van
uw beslissing, t.w. de intrekking van het
structuurplan (zoals gistermiddag bekend
gemaakt werd, red.) het openhouden van
de bedrijven en het positief meewerken
aan nationaal en internationaal overleg,
besloten de bezetting van het bedrijf op te
heffen.
Zij zullen nu kontakt opnemen met de
leiding van het Enka bedrijf en in overleg
met hen zorg dragen voor een vredelijke
opheffing van de bezetting en overdracht
van het bedrijf.
Inmiddels heeft overleg plaatsgevonden
tussen het actiecomité en de bedrijfsdirec
teur, heer De Boer, waarbij besloten is de
bezetting op zaterdagmorgen 23 september
1972 om 9 uur te beëindigen.
De vakbeweging kiest voor een trapsge
wijze opbouw. In de eerste plaats moeten
er wijkgezondheidscentra komen met een
bemanning van huisarts, wijkverpleegster,
maatschappelijk werksters, vroedvrouwen
doktersassistenten, eenvoudig röntgenolo-
gisch onderzoek en laboratoriumonder
zoek. Daarop aansluitend moeten er voor
zieningen komen voor curatieve en pre
ventieve gezondheidszorg. In dat „tweede
echelon” zijn tevens geplaatst het particu
liere initiatief, de bemoeiing van de over
heid en geestelijke en maatschappelijke
gezondheidszorg. Daarop volgt dan de „in
tramurale” zorg; ziekenhuizen en andere
verpleeginrichtingen. Daarbij zijn de zie
kenhuizen verdeeld in c-ziekenhuizen
UTRECHT. Er moet een verplichte
volksverzekering tegen ziektekosten ko
men. De premie daarvoor moet geheven
worden, zoals bij andere volksverzekerin
gen over een nader vast te stellen deel
van het inkomen. De gezinssamenstelling
moet daarbij in aanmerking worden geno
men. Dat staat te lezen in het vandaag
gepubliceerde plan van de drie vakcentra
les NVV, NKV en CNV, dat de bedoeling
heeft een zo optimaal mogelijke gezond
heidszorg te bereiken en de lasten die
daarvoor moeten worden opgebracht recht
vaardiger te verdelen.
De werkgevers vinden geen bewijzen
aangevoerd voor de veronderstelling dat
11 percent loonsomstijging wel haalbaar
is. Het NCW verwerpt een sociaal con
tract op dit advies totaal. Het is vooral
verontwaardigd over de voorgestelde een
zijdige prijsmaatregel. In de SER is eerder
geadviseerd dat lonen en prijzen gelijke
lijk behandeld zouden worden, aldus de
werkgevers. Het VNO spreekt van een
„schadelijk, discriminerend en tegenstrij
dig advies.”
Het noemen van cijfers is gevaarlijk,
omdat die eerder als minimum dan als
maximum worden gehanteerd. Het mid
den- en kleinbedrijf vraagt zich af waar
om de ondernemers wel op de nullijn
moeten gaan zitten en de werknemers
niet. De vakcentrales hebben waardering
voor het rapport, omdat het ongemoti
veerde prijsverhogingen aanpakt. Ze zijn
teleurgesteld over het feit dat de deskun
digen de inflatiecorrectie niet met zoveel
woorden zeggen te willen laten vervallen
en dat zij evenmin het voorstel om het
hoge BTW-tarief met 2 punten te verho
gen onverlet laten. De vakcentrales vin
den verder 2,5 percent werkloosheid te
veel en wijzen een eerste risico en bevrie
zing kinderbijslag eerste en tweede kind
op dit moment af.
Prof. Zijlstra heeft als directeur van de
Nederlandsche Bank gisteren op de Rot
terdamse accountantsdag gezegd dat er
pas evenwicht komt als de prijsstijging
tot 4 percent wordt beperkt en de loon
somstijging 9 percent wordt in 1973. Hij
verklaarde zich voorstander van krachtige
inflatiebestrijding. Prof. Van Muiswinkel
zei dat er misverstand was ontstaan over
zijn pre-advies door het wegvallen van
een letter. Hij had willen zeggen dat een
krachtiger (en niet krachtige) inflatiebe
strijding thans niet nodig is.
toonzaal Leidsekade 102
Amsterdam (naast Lido, BEësK
dus vlakbij Leidseplein).
tel. 020-233917 Maandag t/m zaterdag tf
9-18 uur. donderdag van 9-21.30 uur. p'J
Verwachting van
zaterdagavond
Overwegend droog weer met
in de nacht en ochtend plaat
selijk mist, maar voorname
lijk in de middag ook perio
den met zon. Zwakke wind
uit uiteenlopende richtingen.
Minimumtemperaturen van
11 graden aan zee tot 6 graden
plaatselijk in het binnenland.
Middagtemperaturen om
streeks 17 graden.
DAR ES SALAAM. (Reuter-AFP-UPI)
Een Oegandees vliegtuig heeft vanmor
gen vroeg de Tanzaniaanse stad Mwanza,
700 kilometer ten noordwesten van Dar es
Salaam aan de zuidoever van het Victoria-
Meer, gebombardeerd.
Er is zeker één dode en twee gebouwen
zijn verwoest, aldus een regeringswoord
voerder in de Tanzaniaanse hoofdstad.
centnorm voor uitgavenstijging wordt
aangehouden maar de 6-percentnorm.
Die ruimte kan benut worden op het
lage BTW-tarief op 4 percent te
handhaven en enkele overheidstarie-
ven niet te verhogen.
In het algemeen zijn de voorgestelde
overheidsmaatregelen te zwaar om
met succes te kunnen matigen. De
bevriezing van de kinderbijslag eerste
en tweede kind en het beperkt eigen
risico voor ziekenfondspatiënten ver
lichten wel de premiedruk, maar
hollen het vrij besteedbaar inkomen
uit. Daarom wordt meer spreiding
van lastenverzwarende sociale pro
grammapunten aanbevolen.
De kosten per eenheid produkt hoeven
niet zo sterk te dalen als het kabinet
wil, gelet op onze positie ten opzichte
van het buitenland.
Er is waardering voor de anti-werk-
loosheidsmaatregelen. Vooral onder
bouwvakkers zal die snel dalen .Eind
1973 zal het niveau rond de 100.000
man liggen. Een werkloosheidsper
centage van 2,5 percent wordt aan
vaardbaar genoemd.
zijn onze badmintonrackets bespannen. Machinaal, uniek voor
Kennemerland. Ons nu al beroemd INTERSPORTRACKET is S
er al voor 19.75, inklusief cross spiral bespanning. -
Nieuwe bespanningen zijn er al vanaf 7.50.
Badmintonschoenen vanaf 8.90. z
in witte kleding!
MARSMANPLEIN 15 HAARLEM-N. Tel. 37.04.04 g
S’N MODERN ANTWOORD OP AL UW SPEELSE EN SPORTIEVE WENSEN. 5
iiiiiiiiiiiiiiiiiiiiuiiiiiiiiuiiiiiiiiiiiiiiiiiniiniiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiimiiiiiiiiiiiiiiinT
KOBLENZ (DPA). In Koblenz in de
Westduitse deelstaat Rijnland-Palts zijn
gisteren bij de instorting van een in
aanbouw zijnde brug over de Rijn vijf
arbeiders om het leven gekomen. Het is de
tweede instorting binnen een jaar.
Zeventien personen hebben verwondin
gen voor een deel ernstige opgelo
pen. Een arbeider, die onder het puin
werd bedolven kon met moeite worden
bevrijd.
De vroegere instorting had plaats in
november van het vorig jaar en kostte
aan dertien arbeiders het leven.
Op de foto: Reddingsploegen in actie
temidden van de onderdelen van de brug.
voor de streek, waarin basis-specialismen
worden beoefend, b-ziekenhuizen in be
perkter aantal waarin alle specialismen
worden beoefend (ook grote traumatolo
gie) en een nog beperkter aantal a-zieken-
huizen voor super-specialistische genees
kunde (academische en grote algemene
ziekenhuizen).
Kern van het vakbewegingsplan is dat
er premie naar draagkracht moet worden
betaald, een opvatting waarin het eigen
risico als straf op het ziek zijn niet past.
De uitvoeringsorganen van de volksverze
kering wil de vakbeweging drastisch her
zien. Zij heeft in dit plan uitdrukkelijk
gekozen voor verstrekkingen in natura.
Dat betekent dat uitvoeringsorganen en
overeenkomsten moeten sluiten met per
sonen en instellingen die diensten verle
nen.
De uitvoeringsorganen nieuwe stijl
moeten zich als pressiegroep namens de
consument opstellen, aldus de vakcentra
les. Ze dienen als onderhandelaar op te
treden, zorg te dragen voor de kostenbe
heersing en voorlichting te geven.
DEN HAAG De werkgevers zijn woedend op de economische des
kundigen uit de Sociaal-Economische Raad, die in hun najaarsrapport een
eenzijdige prijsmaatregel hebben aanbevolen. De vakbeweging is het in
hoofdlijnen met dat rapport eens, vooral waar het zegt dat de nullijn voor
de werknemers niet haalbaar is en dat de BTW in het lage tarief gehand
haafd moet worden. Door deze reacties is de spanning rondom het sociale
contract toegenomen.
Belangrijkste conclusies en aanbevelin
gen van de deskundigen:
De winst per eenheid produkt mag
voor de ondernemers in 1973 niet
stijgen. Daartoe kan een prijsmaatre
gel waarin dit vastligt bijdragen.
Het loonniveau in de nieuwe CAO’s
zou voor 1973 met maximum 3,5
percent kunnen worden verhoogd.
De nullijn voor de werknemers is niet
haalbaar, omdat hun inkomen onder
zware druk komt te staan.
Voor de gemiddelde werknemer met
een gezin dat twee kinderen telt zou
er in 1973 een reële loonverbetering
van 1 percent moeten komen.
De loonsomstijging moet 11 percent
worden en de prijsstijging maximaal
5,5. De streefcijfers waarop dit kabi
net het beleid baseert zijn 9 percent
loonsomstijging en 5 percent prijs
stijging.
Er moeten duidelijke afspraken over
de maximale contractloonstijging ko
men. Dreigt die toch boven de 3,5
percent uit te gaan, dan moet er
ingegrepen worden door een loon
maatregel die voor heel 1973 moet
gelden.
Gaat de produktiviteitsstijging boven
de 4,5 percent uit, dan moet het
meerdere ten goede komen aan de
werknemers in de vorm van spaar
loon.
Er zit in de begroting nog een ruimte
van 300 miljoen als niet de 5-per-
De heer H. Vermeulen van de centrale
ondernemingsraad van Enka Glanzstoff
deelde onmiddellijk na deze beslissing