B,
•1
Jl
I
I
I
I
I
I
Boerhaave 'LIIT
Het Postdistrict Haarlem
vraagt jonge mensen met
MAV0-4-diploma of hogere
opleiding, die carrière
willen maken.
Salaris en zo.
En dan?
Wat nu?
Bon voor klimmersIk wil best eens wat
opleiding
ziekenverzorging
I
Wat moetje doen?
IV
ki
BETONWER
KERS
en
SJOUWERS
I
LEO POLAK HUIS
AMSTERDAM
DIREKTEUR(TRiCE)
lï
VERPLEEGTEHUIS EN
REACTIVERINGSCENTRUM
bejaardenverzorgenden
ziekenverzorgenden
groepsleid(st)ers
PTT
M/
ZATERDAG 25 OKTOBER 1975
28
AJ
BOERHAAVELAAN 50 - HAARLEM
UTILITEITSBOUW
F
Naam:
Adres:
Telefoon:
Plaats
Diploma’s:
Geboortedatum
Éi
PROVINCIAAL
ZIEKENHUIS
SANTPOORT
Kant
Postg
Tel. i
Tel.
Klad
zater
voor
SMITS
BOUWBEDRIJF B.V.
WONINGBOUW
BEVERWIJK
8
STICHTING GEZINSZORG
KENNEMERLAND ZUID
Wie hoog wil klimmen kan bij het postdistrict Haarlem,
uitstekend uit de voeten. Het MAVO-4 -diploma (of een hogere
opleiding) is daar een prima basis voor. En te zijner tijd
zijn ervoor de doorzetters aantrekkelijke,hogere functies
beschikbaar!
Dat zit wel goed bij de PTT. Een 20-jarige bijvoorbeeld
verdient tijdens de opleiding al f 1.249,- bruto per maand,
en na één jaar is dat f 1.328,-. En als je binnen het post
district hogerop komt gaat je salaris uiteraard mee omhoog.
Dan is het zelfstandig werken geblazen: je krijgt het beheer
van een loket in één van de postkantoren binnen ons
district. Dan leer je het hele post-bedrijf intensief kennen,
en doe je ontzettend veel nuttige kennis en ervaring op.
En die heb je nodig,als je hogerop wilt!
Bezint eer gij begint, zegt't spreekwoord. Vraag je dus eerst
ernstig af of je geïnteresseerd bent in een boeiende, goed
betaalde baan-met-perspectief bij het postdistrict Haarlem.
Zo ja, vul dan even de bon in en stuur die zonder postzegel
aan het postdistrict Haarlem, Zijlstraat 44 te Haarlem.
meer weten over het werk als lokettist(e) en mijn verdere mogelijkheden.
twee verpleegkundigen
Eerst de bon invullen en opsturen. Dan krijg je algemene
informatie overwerken bij de PTT, en.een uitnodiging voor
een persoonlijk gesprek over jouw mogelijkheden. Dan hoor
je alles over je startfunctie van lokettist(e), over je eerste interne
opleiding van ca. 8 maanden, waarin theorie en praktijk
elkaar afwisselen en aanvullen.
o
II"'1
llll
Hoofc
hoog wil
Ror.
In maart 1976 start een nieuwe cursus voor de
Opleiding:
is wettelijk erkend.
Diploma:
volgens landelijke regeling.
Salariëring:
min. 17 jaar
Leeftijd:
Sollicitaties kunnen aan deze afdeling worden gericht.
9
Wij vragen met spoed voor enkele van onze werken
Telefoon: 02510-29041.
Sollicitaties dienen gericht te worden aan de afde
ling Personeelszaken, Parallelweg 8 te Beverwijk.
Het Leo Palakhuis, een verzorgingstehuis voor 280
bejaarden en een verpleeghuis voor 100 somatisch
zieken, vraagt op korte termijn
Sollicitaties te richten aan het Leo Polakhuis,
Ookmeerweg 268, Amsterdam-Osdorp.
Honorering en arbeidsvoorwaarden overeen
komstig C.A.O. voor bejaarden tehuizen;
pensioenregeling PGGM;
huisvestingsmogelijkheden in moderne perso-
neelsflat;
kinderdagverblijf onder deskundige leiding;
het Leo Polakhuis is goed bereikbaar met tram
lijn 1 en bus 23.
Onze Stichting geeft d.m.v. 360 medewerk(st)ers hulp aan ruim
600 gezinnen en/of bejaarden.
Het werkgebied omvat de gemeenten Bennebroek, Bloemendaal,
Heemstede en Zandvoort.
Omdat na 11 jaar de huidige direktrice ons gaat verlaten komt bij
onze instelling vakant de funktie van
Vereiste
vooropleiding:
Nadere
inlichtingen:
meisjes: M.A.V.O. 3 of 4 L.H.N.O.
T richting Inas;
jongens: M A V O. 3 of 4 L.T.S. T rich
ting.
te verkrijgen bij afdeling opleiding tele
foon: (023) 33 10 50.
Nadere (telefonische) informatie wordt u gaarne
verstrekt door het secretariaat, telefoon (020)
195333.
Het PROVINCIAAL ZIEKENHUIS
te SANTPOORT
zoekt voor het Sluisinternaat „Cloeckendael” voor
heren en het binnenkort te openen Sluisinternaat
voor dames
01
tft
Heemsteedse dreef 38, Heemstede
U'
voor
vind
wer]
nom
bijer
kerf
100.(
M
van
met
werl
„E
Gro<
het
in L
dat
van
hooi
moe
de v
natii
bew
(gediplomeerd)
voor het verzorgingstehuis
voor verpleeg- of verzorgingstehuis
’s-
mor
toge
hovi
gen<
gev:
rest
regr
Di
hogi
de
Bra
keil'
Bes
D
in
moe
gen
der<
wor
uitz
gev;
Wij verwachten van deze funktionaris:
reeds bewezen leidinggevende en organisatorische kapaci-
teiten,
openstaan voor inspraak en samenwerking,
financieel en administratief inzicht,
ruime belangstelling voor, liefst ervaring in het welzijnswerk.
Opleiding en ervaring zullen relevant moeten zijn aan boven
staande eisen.
Een psycho-technisch onderzoek wordt verlangd.
Salarisregeling volgens de Subsidieregeling Gezinsverzorging.
Bij de sollicitatieprocedure wordt inspraak gegeven aan direkte
medewerkers en ondernemingsraad.
Wij vragen geen schaap met vijf poten.
Wij vragen iemand die het schaap (de instelling) met de vijf poten
(gezinszorg, bejaardenzorg, algemene zaken, administratie en
personeelszaken) kan leiden en stimuleren.
Sollicitaties binnen twee weken te richten aan het bestuur, p/a
Bosboom Toussaintlaan 42, Heemstede.
Desgewenst nadere informatie bij de huidige direktrice, M. Jan-
sen-Snelderwaard, tel. 023-289740
Nadere informaties kunt u telefonisch inwinnen bij
de afdeling Personeelszaken 02502-76J/l
Uw s'chriftelijke sollicitatie kunt u richten aan de
af deling Personeelszaken van de Hartekamp,
Herenweg 5. Heemstede post Bennebroek).
immen...
In het groen van Heemstede - om precies te zijn
tussen Heemstede en Bennebroek, ter hoogte van de
Linnaeushof - ligt de Hartekamp. Een modern inter
naat waar 400 geestelijk gehandicapte meisjes en -
overwegend - jongens wonen. Op het uitgestrekte,
bosrijke terrein bevinden zich allerlei voorzieningen
voor de verzorging van de pupillen, zoals afdelingen
voor fysiotherapie, spel- en arbeidsactivering. De
Hartekamp beschikt over 8 paviljoens. In ’t algemeen
bestaat een paviljoen uit 4 leefgroepen, waarin 10 tot
15 pupillen zijn opgenomen. Omdat elk paviljoen zijn
eigen niveau bewoners heeft, is ook steeds een eigen
visie op de aanpak noodzakelijk. Verantwoordelijk
heden kunnen daardoor verschuiven, taakverdelingen
wisselen.
Een van de paviljoens heet ,,De Plataan". Daar
bestaan de 4 leefgroepen elk uit 15 jongens in leef
tijden tussen 14 en 25 jaar. Van deze jongens gaat
eeh aantal naar school, anderen volgen de bezig-
heidsactivering, weer anderen werken. Belangrijk in
de werkwijze op de Plataan is het streven naar
volwassenheid en een zo groot mogelijke zelfstandig
heid van de pupillen. Voor een aantal bewoners is
plaatsing in de maatschappij in de toekomst mogelijk.
Iedere leefgroep heeft een team van 6 a 7 groeps-
leid(st)ers. Bewoners, maar ook de groepsleid(st)ers
kunnen op de Plataan zoveel mogelijk zichzelf zijn;
de teamleden dragen een persoonlijke verantwoorde
lijkheid voor datgene waarvoor ze zich inzetten.
Dat maakt het vyerken op de Plataan erg aantrekkelijk,
aan de andere kant wat moeilijker: men moet zich
bewust zijn van eigen mogelijkheden, maar ook
beperkingen.
In verband met op de Plataan ontstane vacatures
zoeken wij nu enkele
waaraan de volgende eisen yvorden gesteld:
een opleiding van minimaal MAVO-4, of gelijkwaar
dig, dit i.v.m. het volgen van de Z-opleiding
zelfstandig en evenwichtig kunnen werken, het
nodige verantwoordelijkheidsgevoel en overwicht
hebben en inventief op vragen van de bewoners
weten te antwoorden
zich aangetrokken voelen tot de eerder omschreven
werkwijze met gespreide verantwoordelijkheid en
daarbij de noodzaak zien van het op positief
kritische wijze steunen van teamleden
bereid zijn een bijdrage te leveren aan de verdere
ontwikkeling van de op de Plataan bestaande wijze
van benadering.
Als u zich aangetrokken voelt tot de meer ideële
dan materiële aspecten van de genoemde funktie,
toch een goed salaris wilt verdienen en zo nodig
bereid bent een gerichte opleiding te volgen, dan
nodigen wij u uit te solliciteren.
Zij die in het bezit zijn van bijvoorbeeld het diploma
Ziekenverpleging-B, Kinderbescherming of het
Z-diploma, zijn uiteraard ook van harte welkom.
Gezien de plaatsingsmogelijkheden op de Plataan,
vragen wij een minimumleeftijd van 19 jaar
Jongeren kunnen echter ook reageren; in dat geval
behoort plaatsing op een van de andere paviljoens
tot de mogelijkheden; hiervoor is de minimumleeftijd
17j jaar en de opleiding dient minstens te zijn
MAVO-3, INAS. KV/JV of gelijkwaardig
duurt twee jaar;
theoretisch gedeelte wordt aan de een
trale opleidingsschool te Haarlem ge
geven.
^^10025
in het bezit van het B-diploma.
De Sluisinternaten maken deel uit van
Hoofdafdeling III waarin psychiatrische patiënten
behandeld worden, die middels een programma
van trainen en leren geresocialiseerd worden,
waardoor ontslag verwezenlijkt kan worden.
In de huizen is plaats voor 7 dames en 10 heren.
Er zijn per woning gemeenschappelijke ruimten,
zoals huiskamer, eetkamer, keuken, enz. terwijl de
bwwoners over eigen kamers beschikken. De
meeste bewoners hebben een werkkring in het vrije
bedrijf of bij de sociale werkvoorziening.
Tot de taken van de verpleegkundigen behoren het
begeleiden van de bewoners, zowel individueel als
in groepsverband, het scheppen van een goede
sfeer in het huis, waardoor de sociale relaties van
de bewoners zo optimaal mogelijk worden
bevorderd.
Het bezit van het B-diploma is een vereiste. Een
deel van deze werkzaamheden zullen zich in de
weekenden en avonduren afspelen. Incidenteel
nachtdiensten. Part-time dienstverband is in
overleg mogelijk.
De externe contacten onder andere met de sociaal
psychiatrische diensten worden verzorgd door een
maatschappelijk werker.
Salaris overeenkomstig de provinciale regelingen.
Inlichtingen kunnen worden verkregen bij het
managementteam van Hoofdafdeling III (telefoon
023-379900, toestel 432).
Schriftelijke sollicitaties te richten aan de Directie
van het Provinciaal Ziekenhuis te Santpoort,
postbus 1Santpoort-Zuid.
i
►et
Hlll
llll
llii
lUIIU
•ssss»-
-•?
L-
