l
g<
bon voor mensen
met mavo-4
K
C
in
dij
H Rijkspostspaarbank
en postgiro
en interesse voor
modern geldverkeer
w
ziekenverzorgers (mnl. of vrl.)
die meer willen dan
alleen maar verzor
gen en verplegen.
bon voor uitnodiging
Aai
V(
VI
4
een ervaren voorman
Bk
MA4
ZATERDAG
32
2 7
NOVEMBER
19 7 6
Hoofdn
TW1
I
1
5
C. MATERS B.V. BEVERWIJ
POMPEN
jonge mannen
Kantoc
Postgir
Tel. ree
Tel. ac
Klachti
zaterda
voor S<
r
sa:
die t
van i
en zi
op h<
de d
begin
1
’i
i
r
naam
adres
telefoon
HDC 7612005
c
Het Ministerie van Justitie
gestichtswachter
i
Nieuw-Unicum zoekt:
I
jaar
Naam:
Straat
vac. nr. 6-5965/1757
Woonplaats:
leeftijd:
brilsterkte:
Wat voor werk
Prettig werk, interessant werk. Prettig vanwege de
sfeer en de collega's. Meestal werk je in een kleine
zelfstandige groep samen met mensen die
ongeveer jouw leeftijd en opleiding hebben.
En ookinteressant, want in een modern bedrijf
als de RPS speelt het begrip "automatisering" een
belangrijke rol. Juist daarmee krijgen de mensen
die wij zoeken veel te maken. Zij gaan de gegevens
van inleggingen en uitbetalingen na verwerking
controleren.
Een bon om in te vullen en op te sturen naar de
RPS als je meer wilt weten over jouw mogelijk
heden om bij de RPS te gaan werken.
Wat wordt er geboden
Een goede toekomstwie dat verdient krijgt alle
steun die de RPS bij verdere studie maar kan
geven. En een goed salaris, al vanaf de eerste dag.
Bovendien 7,8% vakantietoeslag, minimaal
20 werkdagen vakantie per jaar en een vergoeding
voor eventuele reiskosten.
op gelijkwaardig niveau. Een goede algemene
ontwikkeling en het vermogen je mondeling en
schriftelijk goed uit te drukken. Als je al iets weet
van geautomatiseerde administratie is dat mooi
meegenomen. Overigens, wie bij de RPS komt
werken krijgt altijd het startvoordeel van een
bedrijfsopleiding.
En wat nu
Als je hier wat voor voelt dan vul je nu de bon in en
stuurt hem op. Liever per telefoon een afspraak
maken? Kan ook hoor: (020) 5 89 31 14 (vragen
naar de heer J.B. Gansekoele). In beide gevallen
volgt er een persoonlijk gesprek waarin alle
details van werken bij de RPS aan de orde
zullen komen.
KEMA-keur. Elektrische veiligheid is een eerste vereiste. Ook de Miele schoonzuigers hebben
de bijzonder zware proeven in het KEMA-keuringsinstituut met glans doorstaan. Het resultaat:
Is het dan vreemd, dat we blijven zeggen:
Miele er is geen betere
Nieuw-Unicum is een wooncentrum voor ca. 200 lichamelijk gehandicapte
mensen. Een modern complex, midden in de duinen van Zandvoort.
RPS?
RPS is de afkorting van Rijkspostspaarbank.
Dat is onze nationale spaar- en hypotheekbank,
die nauw samenwerkt met de postgiro. Een groot
en veelzijdig bedrijf, met meer dan 5 miljoen
klanten in heel ons land.
vraagt t.b.v. het Korps Gestiohtswacht
bij voorkeur van 20-25 jaar, die opgeleid wensen te worden tot een
functie bij het Gevangeniswezen. Zij beginnen hun loopbaan als
Na hun opleiding te Veenhuizen zullen zij ge
durende de eerste jaren (2 tot 4 jaar) dienst doen
bij het detachement Amsterdam en tijdelijk bij één
of meer detachementen in het westen des lands.
Gedurende deze jaren verrichten zij beveiligings-
taken in en om Huizen van Bewaring, Gevange
nissen en Inrichtingen voor ter beschikking van
de Regering gestelden en tijdens transporten van
gedetineerden.
Tijdens de kosteloze opleiding, die geheel in
diensttijd wordt gegeven, wordt veel aandacht
besteed aan sport en genieten zij het volle salaris.
Vereist: enige jaren voortgezette opleiding. Een
diploma MULO/MAVO-4/LTS strekt tot aanbeveling.
Salaris: het aanvangssalaris bedraagt f1502,- per
maand of f 1590,- per maand voor bezitters van
diploma MULO/MAVO-4; uitloopmogelijkheid op
grond van diensttijd tot f2102,- per maand,
exclusief de toelage voor onregelmatige dienst,
welke gemiddeld f 100,- tot f 150,- per maand
bedraagt.
Na voltooide opleiding en bij goede dienstver
vulling volgt na 2 jaar diensttijd aanstelling in
vaste dienst.
Carrièremogelijkheden
Bij de selectie van gestichtswachters wordt reke
ning gehouden met een doorstroming in het 3e of
4e dienstjaar naar de functie van bewaarder
(na voortgezette opleiding max. f2220,- per
maand): na een kaderopleiding is benoeming in
een kaderfunctie bij de bewaking (max. salaris
f 2582,- per maand) of bij de gestichtswacht (max.
salaris f2336,- per maand) mogelijk.
Bovengenoemde salarissen zijn exclusief een
toeslag van max. f 30,- per maand en 7,8%
vakantie-uitkering.
Als u in deze functie geïnteresseerd bent, kunt u
deelnemen aan een voorlichtingsbijeenkomst, die
gehouden zal worden op 18 december 1976 te
Amsterdam
Aanmelding kan geschieden door inzending van
onderstaande coupon aan het Centraal Wervings-
en Opleidingsinstituut, Pompstationsweg 34 te
's-Gravenhage, waarna u een uitnodiging zult
ontvangen voor het bijwonen van de voorlichtings
bijeenkomst.
man/vrouw
I
I
I
I
I
I
I
I
I
I
I
I
I
I
I
Het
fers no
uit, da
wandei
roïne s
I
I
I
I
I
I
Niet dat stofzuigen dan
ineens leuk wordt, maar het
gaat wel een stuk sneller
Hoe dat komt? Dat komt op
de eerste plaats door de
extra brede zuigmond en de
formidabele zuigkracht
Die zuigkracht is natuurlijk
regelbaar en dat is
maar goed ook, want anders
zouden tapijttegels of losse
Havenstraat 22-28,
Postbus 27, Beverwijk,
telefoon 02150-29021
WER
de grer
weg A
zuivere
van tw
nen, 24
taxi or
De
ren
prins
opvol
van
word
Carl
schai
WWI
I
I
i
I
l
I
i
DE
neer:
penp
is ge
meet
Dode
form
Expl
ven
lijk
vorn
in n
teit
actie
1/EMA
l\EUR
Wat wordt er gevraagd
Het diploma mavo-4 of een bewijs van opleiding
kleedjes aan de zuigmond blijven hangen Maar op tapijten en vaste vloerbedekking is de „schoonzuiger" helemaal
in z'n element. Zelfs het vuil en zand, wat diep in het tapijt is gezakt, wordt snel en moeiteloos opgezogen
zal gaarne een uitnodiging ontvangen voor de voorlichtingsbijeenkomst voor de functie van gestichts
wachter op 18 december 1976.
K>
Als u stofzuigen
vervelend vindt moet u
een Miele
'schoonzuiger'kopen.
Wij zijn een middelgrote onderneming,
die gespecialiseerd is in de fabrikage
en verkoop van pompen en pompin-
stallaties.
Wij streven ernaar voor onze mede
werkers een prettige werksfeer te
scheppen, waarin ieder personeelslid
zich bij het bedrijfsgebeuren betrokken
voelt.
Voor een kleine produktie-afdeling,
waar drukvaten, pompfundaties,
konstruktie- en leidingwerk worden
vervaardigd, zoeken wij
blauwe
Zwolle- -
Als deze sfeer je aanspreekt, je bent gediplomeerd, ongeveer 25 jaar en je gaat
graag met mensen om, schrijf of bel dan even naar de afd. personeelzaken en
vraag naar K. Laan, tel. 02507-5441 tst. 235.
O niEu w-unom
Verpleeg- en verzorgingscentrum
voor lichamelijk gehandicapten te Zandvoort,
Zandvoortselaan 165, Telefoon 02507-5441
Nieuw-Unicum kun je het best een open werkgemeenschap noemen. Er wordt
gestreefd naar een zo groot mogelijke privacy en zelfstandigheid van de
bewoners. Jij dient er voor te zorgen dat zij zo vrij en onafhankelijk als mogelijk
kunnen leven.
Deze atmosfeer te scheppen vraagt jonge mensen die hun werk als een
uitdaging zien. Voor huisvesting kan eventueel gezorgd worden.
En wat ook ZO prettig is.... De zuigmond is met een lichte voetdruk geschikt te maken voor
gladde vloeren, zoals parket, linoleum e.d. De rondzwenkende zuigslang biedt een enorm bereik. De zuigbuis kunt
u zelf aan uw lengte aanpassen, zodat de schoonzuiger altijd prettig en gemakkelijk te
hanteren is. De stofzak heeft een inhoud van bijna 6 liter. Voordat die verwisseld moet worden, bent u al een paar
weken verder. Het stofzakverbruik is dan ook zonder meer gunstig te noemen. Oh ja, je kunt de schoonzuiger
ook nog rechtop zetten. Ideaal bij het zuigen van de trap. Wij hebben
gehoord, dat er mensen zijn, die stofzuigen zelfs leuk gaan vinden. Kunt u zich dat voorstellen?
Drie uitvoeringen. De Miele „schoonzuiger" wordt geleverd in drie uitvoeringen:
S 180 (oranje) met vaste snoeraansluiting. S 200 (zacht-groen) met inwendige snoerhaspel en stofmeter.
S 204 (donker-groen) met inwendige snoerhaspel, stofmeter en als extra een elektronische zuigkrachtregelaar.
die, naast een gedegen scholing en
ervaring als lasser, beschikt over
zodanige persoonlijke eigenschappen
en leidinggevende capaciteiten, dat
hem, in genoemde funktie, over onge
veer 2 jaar de leiding van deze afdeling
kan worden toevertrouwd.
Een'psychologisch onderzoek behoort
mede tot de selectie-procedure.
Gewenste leeftijd: 30-35 jaar.
De sociale voorzieningen in ons bedrijf
zijn uitstekend en het salaris wordt aan
de prestaties aangepast.
Meent u voor deze funktie de aange
wezen persoon te zijn, dan zien wij uw
schriftelijke sollicitatie met belangstel
ling tegemoet.
Wilt u uw brief richten aan het hoofd
van onze personeelsafdeling?
SIHIj
Wilt u mij uitnodigen voor een vrijblijvend gesprek over mijn mogelijkheden om te werken
f bij de RPS?
I
I
I
I
I
f plaats
I
I opleiding
I
I geboortedatum
I
Deze bon invullen, uitknippen en in een envelop zonder postzegel sturen naar de
Rijkspostspaarbank, afdeling Personeelszaken, van Baerlestraat 27 in Amsterdam.
I
